jueves, 15 de abril de 2010

Temario de Administración

Unidad 1 Generalidades de la Administración

1.1 Concepto de Administración
1.1.1 Definición, naturaleza y propósito
1.1.2 Ciencia, teoría y práctica..
1.2 Características o principios de la Administración
1.3 Relaciones con otras ciencias y técnicas.
1.4 La Administración en una perspectiva global.
1.5 Plan de vida y trabajo.

Unidad 2 Escuelas, teorías y enfoques del pensamiento administrativo.

2.1 Diferencia entre enfoque, teoría y escuela.
2.2 Empírica.
2.3 Científica.
2.4 Clásica.
2.5 De las Relaciones Humanas.
2.6 Neohumanorrelacionismo y / o Comportamiento Humano.
2.7 Neoclásica.
2.8 Estructuralista.
2.9 De Sistemas.
2.10 Cuantitativa.
2.11 De Administración por Objetivos.
2.12 Situacional o de Contingencia.
2.13 Del Desarrollo Organizacional.
2.14 Ambiental.
2.15 De la Calidad Total.
2.16 Del Proceso Administrativo

Unidad 3 La Empresa

3.1 Concepto de empresa.
3.2 Clasificación.
3.2.1 Características.
3.3 Entorno de la empresa.
3.3.1 Microambiente o factores Controlables.
3.3.2 Macroambiente o factores no Controlables.
3.4. Valores institucionales.
3.5. Funciones de las áreas básicas de la empresa.
3.6. Importancia de la ética y responsabilidad social de las empresas en un mundo globalizado.

Unidad 4 Roles y Funciones de los administradores.

4.1 La Administración como profesión.
4.2 Campos de actividad profesional o perfil ocupacional para el administrador.
4.3 Capacidades y habilidades del administrador.
4.3.1 Habilidades de pensamiento.
4.3.2 Habilidades técnicas.
4.3.3 Habilidades humanas.
4.3.4 Habilidades conceptuales y diseño.
4.4 Funciones y características de los Roles del administrador.
4.4.1 Roles interpersonales.
4.4.2 Roles informativos.
4.4.3 Roles de toma decisiones

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